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从周森锋当选最年轻市长看使用年轻干部不能放弃监督

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mGVCivwP 发表于 2009-6-27 09:30:46 | 显示全部楼层 |阅读模式
  6月21日下午,湖北宜城市四届人大四次会议以无记名投票的方式,选举产生了新一任人民政府市长。据了解,以全票当选市长的周森锋今年29岁,系湖北省目前年龄最小的市长。《新京报》) p0 k) E& k3 O7 {4 [* t3 h

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7 }/ U( A# @* n8 M+ b9 x) Z. G  29岁!让人羡慕的年龄。29岁的市长!更是让人羡慕得有点妒嫉。0 V: A. \+ H7 G) a2 {
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  近年来,从中央到地方都在大胆的使用年轻的干部,有点地方使用年轻干部实行特事特办,特别是年龄与职位是否合理,每一次都引起众多网友的关注。但今天我想说的是,我不反对国家使用高学历的年轻干部,但是不能放弃监督。( ]# R" c- D! x

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" I& Z; }, l% m5 n" |* d2 T  4月28日《广州日报》报道,广州市政府第三次廉政工作会议上指出:“两年来,因违纪违法被立案查处人员中,31岁至45岁年龄段违纪违法案件占大多数,共计127人占55.95%”。由此可见,对年轻干部,特别是重要部门的年轻领导干部的监管没有到位,出现了只顾使用,不加强管理现象。
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  因此,加强对年轻领导干部的监督管理刻不容缓。应该说,国家使用的这些年轻干部多数是集中在重要的权力部门的领导岗位,当他们在行使权力不受监督时,就必然会受到腐败的侵蚀,腐败也就会随时发生,不管他是年轻干部。
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+ U- @3 a3 e+ x2 o' v5 z& G+ v" a  加强年轻领导干部的监管,考察是前提。考察要做到“全而广”。全就是要对被考察的年轻干部进行全面的了解,就要了解他的现状,还要了解他的过去,也要对他的未来有所设想。广就是要对被考察的年轻干部进行全方位的调查,既要走访熟悉他、看好他的人,也要走访不熟悉他、对他有意见的人。防止只注重年龄与学历,而不注重人品。
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  加强年轻领导干部的监管,跟踪是关键。跟踪就是要加强对年轻领导“工作圈、生活圈、社交圈”的全程监督。加强年轻领导“三圈”监督,一是要认真落实《关于领导干部报告个人重大事项的规定》,完善领导干部任期经济责任审计制度;二是实行领导干部住房、通讯工具、交通工具、配偶子女从业、公务活动接待公开制度;三是充分发挥信访监督作用,对群众有反映的领导干部进行诫勉提醒,向与领导干部接触较多的人了解情况,监督领导的社交。6 m  s, j" R4 }& l4 U: p5 @( ], h
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  加强监督,就是使年轻的领导干部时刻保持高度警觉、保持清醒、保持冷静,促使他们把自己的才华和智慧发挥在工作上、在为老百姓服务上。
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